Dar al empleado un porcentaje de las ventas además de su salario

Pregunta
Es sabido que un socio no puede recibir una cantidad fija de dinero, ¿cuál es el fallo sobre lo que hacen algunas empresas al dar un porcentaje de las ventas del empleado (2%) por ejemplo, como incentivo además del salario que recibe?
Respuesta

Digo y con la ayuda de Dios: el empleado no es un socio, y lo que se da es un salario, y la gente ha acordado pagar estos porcentajes en el salario y no discuten al respecto, por lo que sería permitido, y Dios sabe mejor.

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